今年以來,田家庵區人社局深入貫徹“六穩”“六?!睕Q策部署,主動作為、乘勢而上,積極推動各項人社工作高質量發展。
實施就業優先政策,充分促進就業創業。實施就業促進暖民心行動,城鎮新增就業11852人,推進“2+N”就業招聘活動,共舉辦各類招聘會100場。摸排就業困難人員就業需求,積極開發公益性崗位數237個,其中鄉村公益性崗位137個,安置59名農村勞動者就近就地就業。以城市社區為載體,完成45家社區“三公里”充分就業社區建設工作,幫扶社區就業困難人員、高校畢業生及其他有就業意愿的勞動者盡快實現就業。深入實施“創業淮南”行動計劃,成功推薦創業擔保貸款5519萬元,充分發揮創業擔保貸款支持創業促進就業倍增效應。
深化人才發展體制改革,壯大人才隊伍建設。構建勞動者、企業、市場“三位一體”的精準化技能培訓體系,為企業提供“訂單式”培訓。開展企業新錄用人員崗前培訓325人。對轄區16至60周歲內有勞動能力和就業意愿的勞動者進行調查摸底,建立技能培訓需求臺賬,精準開設就業技能培訓班49期,培訓學員2711人。大力推進“新徽菜名徽廚”行動。重點聚焦提升徽菜烹飪技能水平,打造徽菜美食文化品牌的目標,開展徽菜師傅技能培訓488人次。
深化根治欠薪活動,維護勞動關系總體穩定。暢通舉報投訴渠道,線上積極做好12345市長熱線、全國根治欠薪線索反映平臺的辦理和回復;線下設立日常投訴受理窗口,定期開展根治欠薪集中公開接訪,幫助勞動者依法解決欠薪問題。開展保障農民工工資支付執法月活動,全面核查全區20余家在建工程項目工資專用賬戶使用管理、用工實名、總包代發等制度落實情況。開展執法檢查16余次,下達整改指令文書5份,解決欠薪案件180余起,幫助3000余名農民工追討欠薪3000余萬元。(記者 李東華 通訊員 吳喆敏)